员工的重要性

员工的重要性

给定一个保存员工信息的数据结构，它包含了员工 唯一的 id ，重要度 和 直系下属的 id 。

比如，员工 1 是员工 2 的领导，员工 2 是员工 3 的领导。他们相应的重要度为 15 , 10 , 5 。那么员工 1 的数据结构是 [1, 15, [2]] ，员工 2的 数据结构是 [2, 10, [3]] ，员工 3 的数据结构是 [3, 5, []] 。注意虽然员工 3 也是员工 1 的一个下属，但是由于 并不是直系 下属，因此没有体现在员工 1 的数据结构中。

现在输入一个公司的所有员工信息，以及单个员工 id ，返回这个员工和他所有下属的重要度之和。

示例： 输入：[[1, 5, [2, 3]], [2, 3, []], [3, 3, []]], 1 输出：11 解释： 员工 1 自身的重要度是 5 ，他有两个直系下属 2 和 3 ，而且 2 和 3 的重要度均为 3 。因此员工 1 的总重要度是 5 + 3 + 3 = 11 。

class Employee
{
public:
  int id;
  int importance;
  vector<int> subordinates;
};

class Solution
{
public:
  int help(const vector<Employee *> &employees, Employee *ele)
  {
    int count = 0;
    if (ele->subordinates.empty())
    {
      return ele->importance;
    }
    for (size_t i = 0; i < ele->subordinates.size(); i++)
    {
      count += help(employees, getEmployee(employees, (ele->subordinates)[i]));
    }
    return ele->importance + count;
  }

  // 通过id 得到我们的员工信息
  Employee *getEmployee(const vector<Employee *> &employees, int id)
  {
    for (auto &e : employees)
    {
      if (e->id == id)
        return e;
    }
    return nullptr;
  }
  int getImportance(vector<Employee *> employees, int id)
  {
    if (employees.empty())
      return -1;
    Employee *ele = getEmployee(employees, id);
    if (ele == nullptr)
      return -1;
    int count = help(employees, ele);
    return count;
  }
};